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【記者陳金寶台北報導】全民健保藥價差問題,俗稱藥價黑洞,長期遭受詬病,日前報載醫療體系大規模換藥,以「藥價差最大」為準則,而未將病人對藥物反應及其實際療效等重要因素納入考慮,擅自把135種藥物從原廠藥換成學名藥,引起各界關注,此事件除凸顯國內醫療機構以藥養醫,不尊重醫師專業用藥及病人療效之扭曲醫療生態外,並掀起原廠藥與學名藥療效之爭議。

監察院早於104年即非常重視此類國人用藥安全之醫療正義事件,鎖定健保藥價差問題進行專案調查,並於今(105)年6月提出多項興革建議意見。

該調查報告針對「以藥養醫」現象指出,「健保署迄未釐訂明確合理藥價差比率,並罔顧醫療院所賺取藥價差已然超出其合理利潤範疇」。衛生福利部中央健康保險署對此初步回應,將研議全面公開個別醫事機構藥價差比率,俾收集各界對藥品利潤比率合理標準之建議;另朝公立醫院按政府採購法議價,取省錢得藥品利潤及價差比率作為參考之可行性;並就藥價差明訂合理比率議題,調查醫、藥團體意見;長期規劃將朝向擴大支付單位處理,惟仍需各界形成共識。

監察院認為,國內醫療院所不應以藥價差限制醫師臨床選藥專業,「以藥牟利」絕不可取,民眾用藥安全與品質不該被犧牲。

監察院另表示,目前民眾質疑學名藥療效不如原廠藥,現階段衛生福利部食品藥物管理署(下稱食藥署)對學名藥之把關,係藉「上市前的審查」及「上市後的監測」,包括:定期與不定期實地查廠、市售藥品抽驗及比照國際建立藥品品質安全監測機制等措施;另食藥署每年針對較有可能有療效相等性疑慮之藥品,或常被通報療效不等之藥品加強監測,並對臨床上較懷疑有療效疑慮之藥品,加強市售品抽驗及製造廠稽查,確保學名藥品質。

監察院呼籲並建議,擔心拿不到原本使用的藥品或被換藥的民眾,在領藥時應注意藥品外觀、顏色、包裝、劑量等,和之前拿的藥是否相同。用藥後,留意身體變化,有無不適、副作用,或和以前有無不同,倘若感覺異常應隨時回診;更可諮詢藥師,利用醫院用藥諮詢服務或請社區藥師幫忙評估。2016/10/8

工商時報【陳愛珠】

東吳大學商學院於105年10月3日(星期一)下午2時到3時30分,於城中校區游藝廣場,舉辦《東吳大學富蘭克林金融科技開發中心成立暨產學合作啟動記者會》,宣示東吳大學商學院與富蘭克林證券投資顧問(股)公司正式展開金融科技(FinTech)的跨域創新研究與實務應用。

東吳大學校長潘維大表示,東吳大學商學院長期在金融實務與理論發展深耕研究,成立《東吳大學富蘭克林金融科技開發中心》,目的便希望結合商學院的經典研究內涵與最新的金融科技發展實務,培育未來的金融專業人才,同時鼓勵學生創業,為國內的金融科技創新貢獻心力。

富蘭克林證券投資顧問公司創辦人劉吉人則指出,未來富蘭克林將借重該中心在區塊鏈與機器人理財兩個領域之研究,強化雙方產學合作基礎。

在區塊鏈方面,富蘭克林可望領先同業,促成區塊鏈技術落地應用。初期將應用區塊鏈技術的紀錄功能,藉區塊鏈技術不可竄改、可追蹤特性,提高客戶對公司的信賴感。在機器人理財方面,初期將提供投資人即時基金諮詢服務,並由分眾族群的理財需求,設計專屬服務。例如可運用資金較低的小資族與依舊充滿活力的退休銀髮族,就應有差異化的線上理財諮詢設計。

東吳商學院傅祖壇院長指出,金融科技正在顛覆傳統的金融實務。因此,商學院學生也必須與時俱進培養專業能力。東吳商學院除成立《東吳大學富蘭克林金融科技開發中心》鼓勵學術與實務的跨域合作外,更將首創「金融科技學程」,結合商學院六大學系的專業師資,包括經濟學系、會計學系、企業管理學系、國際經營與貿易學系、財務工程與精算數學系、資訊管理學系,讓學生能在專業本科學習之外,也有跨域思維與能力建構。

下面附活動上一則新聞讓大家了解時事

中國時報【倪浩倫╱台北報導】最新出版

長照2.0上路在即,為了填補近萬名的長照服務人力缺口,衛福部昨日宣布,將採月薪、時薪雙軌制,其中,時薪補助標準將從現行的200元、調高到最高250元,月薪希望提高至3萬元以上,藉此增加新血、留任的誘因。

衛福部昨召開「長照2.0,服務在厝邊」記者會,衛福部長林奏延指出,國內大專院校目前有40多個老人照護相關科系,每年約4000名學生畢業,若能吸引畢業生、新住民和部分中高齡族群投入長照產業,將能有效解決服務人力缺口問題。

他強調,目前計畫將原有的時薪200元,依被照顧者的症狀程度、分級調漲至220~250元,對於有些採月薪制的機構,也會積極協助將月薪調至3萬元以上。林奏延說,長照2.0明年初正式上路,其服務是建構在原有的長照10年計畫,只是將服務範圍從8項擴大到17項。衛福部照護司司長蔡淑鳳補充,明年上路的長照2.0中,有3項試辦計畫:簡化經費核銷作業、發展快速需求評估系統、長照ABC社區整體照顧模式。

蔡淑鳳解釋,過去從上網公告、送計畫、招標、提供服務到核銷,長照機構要花近6個月才能拿到錢,讓很多財源有限的機構備感負擔。

明年將以特約方式,最初目標是縮短到3個月領到經費,最終目標是像健保一樣,2周內便能拿到經費。

衛福部社家署署長簡慧娟說,另一試辦計畫為「多元評估量表」,透過電子化的整合,未來可以在平板電腦上、花30分鐘便能評估出患者需求及給付條件。

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